ANTEIL MÄNNLICHER UND WEIBLICHER MITARBEITER

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Bei Actelion haben alle Bewerberinnen und Bewerber die gleichen Chancen. Wir schätzen innovatives Denken und die aus einer vielfältigen Mitarbeiterschaft resultierenden innovativen Beiträge.

NATIONALITÄTEN

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Von der Bewerberauswahl bis hin zu Schulungs- und Entwicklungsprogrammen ‒ Politik und Abläufe innerhalb des Bereichs Human Resources dienen dem Ziel, allen gegenwärtigen und zukünftigen Mitarbeitern die gleichen Möglichkeiten zu bieten.